Estão abertas as inscrições para o Bootcamp Santander Code Girls, que oferece cinco mil bolsas de estudo gratuitas para mulheres em tecnologias da AWS e DevOps, com prazo até 3 de agosto. O programa, em parceria com a F1RST e a Amazon Web Services, não exige conhecimento prévio e inclui acesso a uma trilha de aprendizagem online. As participantes poderão concorrer a vagas na F1RST após a conclusão.
O Santander, em parceria com a F1RST e a Amazon Web Services (AWS), lançou o Bootcamp Santander Code Girls, que disponibiliza cinco mil bolsas de estudo gratuitas para mulheres. O programa visa capacitar participantes em tecnologias da AWS e DevOps, com inscrições abertas até três de agosto. As interessadas podem se inscrever pelo Santander Open Academy, sem necessidade de conhecimento prévio ou vínculo com o banco.
A trilha educacional do Bootcamp foi elaborada para proporcionar aprendizado prático em conceitos de computação em nuvem e automação. O curso abrange desde fundamentos básicos até práticas avançadas, incluindo gerenciamento de instâncias, redes, bancos de dados e segurança. As participantes também terão acesso a serviços avançados, como Lambda e Kubernetes, além de práticas recomendadas de segurança e desenvolvimento.
As bolsistas terão acesso online gratuito à trilha de aprendizagem da Digital Innovation One (DIO), um ecossistema educacional que conecta talentos a oportunidades reais. O programa inclui cursos, projetos práticos e desafios desenvolvidos em colaboração com grandes empresas, preparando as participantes para o mercado de trabalho.
Além disso, o Bootcamp oferece uma preparação para a certificação oficial AWS Cloud Practitioner. As 250 alunas com melhor desempenho receberão vouchers com 100% de desconto para a prova de certificação. Ao final do curso, as participantes também poderão concorrer a vagas de Analista de Tecnologia na F1RST, que já contratou mais de quarenta analistas por meio dessa iniciativa.
Essa ação representa uma importante oportunidade para mulheres que desejam ingressar no setor de tecnologia, promovendo a inclusão e a diversidade na área. O programa não apenas capacita, mas também abre portas para novas carreiras, contribuindo para a redução da desigualdade de gênero no mercado de trabalho.
Iniciativas como essa devem ser apoiadas pela sociedade civil, pois ajudam a criar um ambiente mais inclusivo e igualitário. A união em torno de projetos que promovem a capacitação de mulheres em tecnologia pode transformar vidas e fortalecer a presença feminina em setores tradicionalmente dominados por homens.
Estudantes e pesquisadores brasileiros enfrentam desafios com a suspensão de vistos dos EUA. Lorena Souza, bolsista da Nasa, e Luiz Gustavo Pimenta Martins, ex-pesquisador em Harvard, exemplificam essa realidade. A Fapesp oferece 40 bolsas para atrair talentos, destacando a necessidade de investimento em ciência.
O Na Prática, em parceria com o BTG Pactual, lança o curso Carreira de Excelência, treinamento gratuito e presencial que visa desenvolver lideranças e acelerar a carreira de jovens.
Resultados do Programa Universidade para Todos (Prouni) do 2º semestre foram divulgados, com mais de 211 mil bolsas, sendo 118 mil integrais e 93 mil parciais, gerando grande interesse nas pesquisas online.
Projeto "Horta dos Ipês" na Escola Classe Jardim dos Ipês promove aprendizado prático. A iniciativa, que integra cultivo de hortaliças ao currículo escolar, foi selecionada para a 1ª Mostra de Educação em Tempo Integral.
O musical infantil "Família Dindim" chega ao Rio de Janeiro, oferecendo uma abordagem lúdica sobre educação financeira. A peça ensina crianças sobre crédito, débito e planejamento de forma divertida e acessível.
A Olimpíada Brasileira de Matemática das Escolas Públicas (Obmep) de 2025 registrou recorde de 57.222 escolas e mais de 18 milhões de estudantes. A competição oferece 8.450 medalhas e oportunidades em universidades.
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