Impacto Social

Diversidade impulsiona inovação no Brasil e transforma o cenário do empreendedorismo feminino e negro

A diversidade está moldando o empreendedorismo no Brasil, com mulheres e negros em destaque. No Web Summit Rio, Tarciana Medeiros, do Banco do Brasil, anunciou que 40% dos empréstimos a pequenas empresas são para negócios liderados por mulheres. O fundo Sororitê Ventures, com R$ 25 milhões, investe em startups com fundadoras mulheres, enquanto a L’Oréal lançou um programa para influenciadores negros, visando aumentar a representação no mercado.

Atualizado em
May 8, 2025
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Tarciana Medeiros, presidente do BB; Adriana Barbosa, da Feira Preta; e Bianca Andrade, a Boca Rosa: diversidade virou negócio — Foto: Lucas Tavares

A inovação no Brasil está sendo impulsionada pela diversidade, com mulheres e negros assumindo papéis de destaque no empreendedorismo. Durante o Web Summit Rio, a presidente do Banco do Brasil, Tarciana Medeiros, anunciou que 40% dos empréstimos a pequenas empresas são destinados a negócios liderados por mulheres. O banco adaptou seus modelos de análise de risco para considerar fatores como segmento de atuação e resiliência, reconhecendo que as mulheres formalizam seus negócios com mais frequência que os homens.

Apesar dos avanços, a maioria dos empreendedores informais ainda é composta por negros e mulheres. Tarciana enfatizou que "quando a gente olha diferente para esse público, os resultados são diferentes", destacando que investir em diversidade é uma estratégia financeira inteligente. Essa visão está começando a ser adotada pela indústria de capital de risco, como evidenciado pelo fundo Sororitê Ventures, que possui R$ 25 milhões para investir em startups com pelo menos uma mulher entre os fundadores.

Bianca Andrade, fundadora da marca de maquiagem Boca Rosa, exemplificou a importância da conexão com a comunidade. Sua marca desenvolveu uma linha de produtos que inclui 28 tons de base para atender à diversidade de pele, refletindo uma tendência crescente entre as grandes empresas de beleza. A L’Oréal, por sua vez, lançou o programa Beleza Mais Diversa, visando apoiar influenciadores negros, após um estudo indicar que 98% dos negros brasileiros não se sentiam representados nas redes sociais.

Marcelo Zimet, presidente da L’Oréal no Brasil, afirmou que a escassez de criadores negros no mercado resultou em uma desconexão com o consumidor. O programa já gerou resultados positivos, com setenta por cento dos influenciadores contratados por marcas da L’Oréal após a primeira edição. Essa mudança de foco é uma resposta à demanda por maior diversidade e inclusão no setor.

Recentemente, a influenciadora Mariana Saad enfrentou críticas ao lançar sua marca Mascavo, sendo acusada de não considerar a diversidade em sua cartela de cores. Em resposta, ela reforçou seu compromisso em desenvolver produtos que atendam a um portfólio diversificado. Essa situação ilustra a crescente pressão do público por representatividade e inclusão nas marcas.

O cenário atual evidencia a necessidade de apoiar iniciativas que promovam a diversidade no empreendedorismo. Projetos que buscam fortalecer a presença de mulheres e negros no mercado são essenciais para a transformação social e econômica. A união da sociedade civil pode ser um catalisador para impulsionar essas causas, garantindo que vozes diversas sejam ouvidas e valorizadas.

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