Ludhmila Hajjar, cardiologista e intensivista, foi premiada na Categoria Ciência e Saúde pelo seu trabalho em políticas antidrogas e acolhimento humanizado, destacando a urgência de investimentos em ciência e educação.
Ludhmila Hajjar, médica cardiologista e intensivista, foi agraciada com o prêmio Faz Diferença na Categoria Ciência e Saúde por sua contribuição em políticas antidrogas e acolhimento humanizado de usuários. A cerimônia ocorreu no Teatro do Copacabana Palace, no Rio de Janeiro, onde a profissional expressou sua honra pelo reconhecimento em um momento significativo, o centenário do jornal O GLOBO. Ela destacou a importância de investimento em ciência, educação e saúde para um futuro melhor no Brasil.
Hajjar, que é professora titular de Emergências na Faculdade de Medicina da Universidade de São Paulo (USP) e colunista do GLOBO, enfatizou que o papel do profissional de saúde vai além do tratamento de doenças. Segundo ela, é fundamental buscar justiça social e transformar a vulnerabilidade da população em políticas públicas efetivas. A médica também mencionou a necessidade de um investimento sólido em educação como ferramenta de transformação social.
Com mais de 284 publicações internacionais e reconhecida como uma das cientistas mais influentes do mundo pela Universidade de Stanford, Hajjar tem se destacado no debate sobre políticas antidrogas. Em 2024, ela coordenou um grupo acadêmico multidisciplinar que elaborou propostas para o enfrentamento do uso de drogas, apresentando um documento ao Supremo Tribunal Federal (STF) durante o julgamento da descriminalização do porte de drogas para uso pessoal.
O documento defendia o fortalecimento de políticas de prevenção, cuidado, redução de danos e reinserção social, refletindo a visão de que a saúde pública deve ser uma prioridade. Atualmente, Hajjar também lidera uma pesquisa que integra inteligência artificial em procedimentos de regulação de pacientes graves e está à frente de um projeto para a construção de um Hospital Inteligente de Emergências em São Paulo, que promete ser o maior hospital público do país.
Nascida em Anápolis, Goiás, em mil novecentos e setenta e sete, Hajjar se formou na Universidade de Brasília em dois mil. Além de suas funções acadêmicas e de pesquisa, ela é chefe de cardiologia do Vila Nova Star e atua em UTIs em hospitais de São Paulo. Sua trajetória ilustra a importância da ciência e da saúde na construção de um futuro mais justo e igualitário.
Iniciativas como a de Hajjar são essenciais para a transformação social e merecem apoio. A união da sociedade civil pode ser um motor para impulsionar projetos que visem a melhoria das condições de saúde e educação no Brasil, beneficiando aqueles que mais precisam e promovendo um futuro mais solidário.
A deputada Daiana Santos apresentou um projeto de lei para proteger mulheres vítimas de violência política de gênero, após ataques à ministra do Meio Ambiente, Marina Silva, no Senado. A proposta visa garantir direitos e segurança a defensoras de direitos humanos e líderes comunitárias, permitindo que solicitem proteção das autoridades competentes.
O projeto Manas Digitais, da UFPA, promove a inclusão feminina na tecnologia, agora com a TacaCode Hub, que oferece educação corporativa e mantém foco em mulheres de baixa renda. A iniciativa já formou diversas profissionais na área.
Rafaela Silva, campeã olímpica de judô, compartilha sua jornada de superação no videocast Zona Segura, destacando a importância do suporte emocional e planejamento financeiro. Ela planeja abrir um projeto social para inspirar novas gerações.
Marcelo Rubens Paiva, autor de "Feliz Ano Velho", reflete sobre paternidade e desafios sociais em seu novo livro, "O Novo Agora", após o sucesso do filme "Ainda Estou Aqui", que homenageia sua mãe.
Mestre Sombra celebra 50 anos à frente da Associação de Capoeira Senzala em Santos, com eventos programados de 27 de julho a 3 de agosto, destacando sua contribuição à cultura afro-brasileira. A celebração reunirá mestres de todo o Brasil, homenageando seu legado e fortalecendo a comunidade negra local.
Durante o RH Summit 2025, Carolina Ignarra, CEO da Talento Incluir, enfatizou que a inclusão de pessoas com deficiência vai além da contratação, exigindo dignidade e oportunidades reais de crescimento. A consultoria já ajudou mais de 9 mil profissionais, mas a desigualdade persiste.