A Casa Dinamarca, idealizada por Jesper Rhode, surge no Hacktown 2023 como um espaço de reflexão sobre tecnologia e bem-estar, expandindo suas atividades para São Paulo e além. O projeto, totalmente voluntário, promove diálogos críticos e experiências inovadoras, inspirando uma nova perspectiva sobre os desafios urbanos e sociais.
Na edição de 2023 do Hacktown, festival de inovação em Santa Rita do Sapucaí (MG), um novo espaço chamou a atenção: a Casa Dinamarca. Este projeto voluntário, idealizado por Jesper Rhode, executivo dinamarquês com mais de 25 anos no Brasil, se propõe a ser um local de reflexão e diálogo sobre tecnologia, inovação e bem-estar. A Casa surgiu com a intenção de inspirar um olhar crítico sobre como a tecnologia pode impactar positivamente a vida das pessoas.
O Hacktown é reconhecido por sua abordagem descentralizada, ocupando diversos espaços da cidade, como casas e praças, criando um ambiente colaborativo. Nesse contexto, a Casa Dinamarca encontrou seu espaço e rapidamente se tornou uma referência em troca de experiências e criação coletiva. Jesper Rhode destacou que a ideia inicial era realizar apenas uma edição em 2023, mas a demanda do público fez com que o projeto se tornasse uma plataforma itinerante.
Desde sua criação, a Casa Dinamarca expandiu suas atividades para São Paulo, promovendo eventos como “Conectando Pensamentos”, que abordou urbanismo e cultura, além de experiências gastronômicas inovadoras. A proposta é que os participantes vivenciem experiências antes de discutir teorias, seguindo a lógica do “flip classroom”, onde a prática precede a reflexão.
Apesar de seu crescimento, a Casa Dinamarca permanece como uma iniciativa totalmente voluntária. Sérgio Macera, apoiador do projeto, enfatiza que a inovação deve transcender o aspecto comercial e se tornar um estilo de vida. As discussões promovidas pela Casa são vistas como convites à reflexão e ao crescimento, impactando positivamente a comunidade.
Maria Lygia Monteiro, psicóloga envolvida com os “Diálogos Urbanos”, ressaltou a importância do ambiente provocador que a Casa oferece, permitindo uma nova perspectiva sobre questões sociais e ambientais. Ricardo Garrido, empreendedor da gastronomia, também se envolveu, destacando a profundidade e relevância dos temas abordados nos encontros.
A Casa Dinamarca não busca divulgar a cultura escandinava, mas sim utilizar seus princípios para enfrentar desafios locais. Com uma programação que abrange saúde mental, desigualdade e novas formas de trabalho, a Casa planeja continuar sua expansão, incluindo eventos em São Paulo e projetos voltados a educadores. A união da sociedade civil pode ser fundamental para apoiar iniciativas que promovam a reflexão e a inovação em nossas cidades.
Lázaro Ramos provocou debates ao criticar a licença-paternidade de apenas 5 dias no Brasil, destacando a necessidade de mudança cultural e legal para promover a igualdade de gênero nos cuidados infantis.
A primeira-dama Janja reafirmou sua posição em defesa da regulamentação das redes sociais, desafiando críticas após mencionar o TikTok em encontro com Xi Jinping. Ela destacou a importância de proteger crianças e adolescentes.
A Pamonha Cabocla Tereza, de Serrania, Minas Gerais, evoluiu de um negócio familiar informal em 2007 para uma produção de 1,5 mil pamonhas diárias, faturando R$ 250 mil mensais e expandindo para cinco estados. A inovação e práticas sustentáveis impulsionaram seu crescimento, atraindo novos clientes e gerando empregos.
O Ministério da Saúde aumentou em 42% os repasses para o SAMU 192 em Minas Gerais, totalizando R$ 170 milhões, com a entrega de 207 novas ambulâncias e a cobertura de 89,34% da população.
A audiência pública sobre as travessias do Eixão ocorrerá em 28 de julho, com a participação da Polícia Militar do Distrito Federal, visando segurança e mobilidade para pedestres e ciclistas. A sessão, parte de uma ação civil pública, abordará a redução da velocidade e a acessibilidade nas travessias.
O Ministério das Mulheres, em colaboração com a Universidade de Brasília, inicia um curso online gratuito para capacitar trabalhadores de bares e restaurantes na aplicação do Protocolo "Não é Não", que visa combater assédio sexual.